Beim CEOs FOR FUTURE Themenabend am 23. September 2024 standen aktuelle Herausforderungen und Potenziale im Mobilitätsbereich sowie nachhaltige und intelligente Mobilitätskonzepte im Mittelpunkt.
Nach der Begrüßung durch Obmann-Stellvertreterin Birgit Kraft-Kinz und Obmann Karl Kienzl starteten die Inputgeber:innen, unter Moderation von Birgit Kraft-Kinz:
Hartwig Hufnagl, Vorstandsdirektor der ASFINAG, unterstrich die Bedeutung einer nachhaltigen Mobilitätswende und die Notwendigkeit, Mobilität in Zukunft anders zu denken. Das macht auch vor dem eigenen Selbstverständnis nicht halt. So versteht sich die ASFINAG, ergänzend zu ihrer Funktion als Infrastrukturbetreiber, heute insbesondere als Mobilitätspartner für eine nachhaltige Mobilitätswende. Um diese zu erreichen, gilt es Verkehr zu vermeiden, zu verlagern und zu verbessern. Etwa durch eine einfache und rasche Anbindung an die Mobilitätslösungen von anderen Partnern, wie der Bahn, oder auch durch den Auf- und Ausbau einer elektrischen Ladeinfrastruktur für E-Autos und E-LKW.
Wichtig ist, dass CEOs dort, wo sie die Hebel in der Hand haben, auch selbst maßgebliche Akzente setzen, was im Bereich der betrieblichen Mobilität oftmals möglich ist. Beim eigenen Mobilitätskonzept stand daher auch Dekarbonisierung an erster Stelle – etwa bei der Umstellung auf eine elektrische Dienstwagenflotte mit einer Pool-Lösung, dem Angebot von Job-Bikes oder dem Vermeiden von Flügen.
Christiane Brunner, CEOs FOR FUTURE Vorständin und Initiatorin des Climate Business Circle, unterstrich die Bedeutung von Unternehmen, die aufzeigen was es braucht und die vorzeigen, wie eine nachhaltige Transformation gelingen kann. Der Climate Business Circle von CEOs FOR FUTURE hat sich daher auch, unter dem inhaltlichen Lead der ASFINAG, die Mobilitätswende als inhaltlichen Schwerpunkt gesetzt, um die damit verbundenen Chancen und Herausforderungen aufzuzeigen.
Silvia Angelo, Vorstandsmitglied der ÖBB-Infrastruktur AG, unterstrich die Bedeutung des Mobilitätssystems für das Wirtschaftssystem. Das Hochwasser in Mitteleuropa hat gezeigt, wie vulnerabel die dafür notwendige Infrastruktur für Extremwetter ist. Angesichts der Klimakrise ist es notwendig, in resiliente Systeme zu investieren. Dafür müssen Kapazitäten und Strecken ausgebaut und optimiert werden, etwa durch Digitalisierung.
Herwig Stuber, Vorstandsmitglied der Salzburg AG, betonte, dass die Mobilitätswende ein entscheidender Schlüssel für die Energiewende ist. Neben Erneuerbaren Energien muss dafür auch die entsprechende Lade- und Netzinfrastruktur auf- und ausgebaut werden, um etwa auch den Ausbau von Schnellladestationen für E-Autos zu ermöglichen.
Robert Nagele, Vorstandsmitglied Billa AG, und Andrea Plöchl-Krejci, Ground Operations Managerin bei DHL Express Austria, gingen auf die technischen Herausforderungen im Logistikbereich ein. Gerade im ländlichen Raum, wenn größere Distanzen zurückzulegen sind, oder im Flugbetrieb braucht es noch Innovationen, um emissionsfreie Transportalternativen zu schaffen. Auch können Förderungen heute noch ein entscheidender Hebel sein, um die Umstellung auf emissionsfreie Lieferfahrzeuge zu beschleunigen. Auch für Kund:innen und Mitarbeiter:innen gilt es nachhaltige Mobilität zu ermöglichen, so Robert Nagele weiter.
Felix Sprenger, Supply Chain Manager bei Coca-Cola HBC Österreich, unterstrich, dass Nachhaltigkeit in der Logistik entlang der gesamten Lieferkette gedacht werden muss. Dies beginnt bei einer möglichst effizienten Verpackung und umfasst neben möglichst kurzen Wegen bei Zulieferern unter anderem auch eine Verlagerung von Transporten von der Straße auf die Schiene.
Peter Püspök, Geschäftsführer der PÜSPÖK Group, Markus Winter, Technikvorstand der Windkraft Simonsfeld AG und Lukas Haider, Geschäftsführer der ELLA, betonten, dass nachhaltige Mobilitätskonzepte sowohl für die Glaubwürdigkeit der Unternehmen als auch für die Motivation der eigenen Mitarbeiter:innen von hoher Bedeutung seien. Die Konzepte umfassen dabei neben E-Autos, Ladeinfrastruktur und Pool-Lösungen insbesondere auch betriebliche Fahrradangebote sowie die Förderung von Öffi-Tickets, um Mitarbeiter:innen beim Umstieg auf öffentliche Verkehrsmittel zu unterstützen.
Ein nachhaltiges Mobilitätskonzept beginnt dabei bereits mit der richtigen Auswahl des Firmenstandorts, um eine gute Anbindung an den öffentlichen Personen- und Güterverkehr zu ermöglichen.
Klaus Petraschka, Geschäftsführer der KPPK Ziviltechniker GmbH und Boris Recsey, CEO CRIF Österreich, unterstrichen die Relevanz von nachhaltigen Mobilitätsangeboten für die Bindung von Mitarbeiter:innen. Gerade bei E-Fahrzeigen braucht es dabei oftmals auch noch Informationsangeboten und Aufklärungsarbeit, etwa in Form von internen Best-Practice-Gruppen, da noch nicht alle Mitarbeiter:innen Erfahrungen mit E-Fahrzeugen gemacht haben.
Valentin Vodev, Geschäftsführer bei VELLO, und Brigitte Schicho von der CFE-Koordinierungsstelle Österreich, betonten die Potenziale des Radverkehrs. So können Unternehmen etwa mit dem „JobRad“-Modell ihren Mitarbeiter:innen steuerlich begünstigt Diensträder zur Verfügung stellen. Ergänzend können sich Unternehmen im Rahmen einer CFE-Zertifizierung (Cycle Friendly Employer) beim Aufbau einer innerbetrieblichen Radfahrkultur beraten und auszeichnen lassen.
Michael Berlin, Gründer von blün und Landwirt, ging auf die Elektrifizierung von landwirtschaftlichen Geräten, wie E-Lader oder E-Traktoren, ein. Gerade landwirtschaftliche Betriebe hätten oft auch die Möglichkeit, über PV-Anlagen auf ihren eigenen Betriebsgebäuden Strom zum Laden von E-Fahrzeugen zu erzeugen.
Bildergalerie CEOs FOR FUTURE Themenabend // 23.09.2024:
Fotocredit: CEOs FOR FUTURE/ Paris Tsitsos
Wir bedanken uns bei allen weiteren Teilnehmer:innen für den anregenden Austausch: Sabine Aigner – Spencer Stuart // Harald Blazek – STEPSAHEAD // Laura Fariello – Wien Energie // Patrick Ebetshuber – ASFINAG // Verena Kuen – Innovation1030, CEOs FOR FUTURE // Josef Mantl – JMC // Jasmin Hammermayer – brainbows // Andrea Plöchl-Krejci – DHL Express Austria GmbH // Leopold Reymaier – Greemer // Christian Nohel – brainbows, CEOs FOR FUTURE // Heinz Stiastny – Arrow Electronics // Marie-Therese Hartig, 4GAMECHANGERS // Lukas Kienzl – CEOs FOR FUTURE Vorstand.